Dat hangt af van persoonlijke voorkeur. Echter, bij het maken van deze beslissing moet je er rekening mee houden dat het wordt gezien als een aanmerkelijk belang als een participant 5% of meer eigenaarschap in het bedrijf heeft. Als dit zo is, moet de participant de waardestijging aangeven in box 2. Op ons platform kan je instellen dat participanten niet meer dan 4,9% kunnen houden. Daarnaast is er nog een functionaliteit die ervoor zorgt dat jij per overdracht toestemming moet geven.
Wat is een holding? Hier bij Share Council is het een veelgehoorde vraag die terecht meer uitleg mag krijgen. Bij het opzetten van medewerkersparticipatie structuren komen wij dit item vaak tegen. Het is voor medewerkersparticipatie zeker niet verplicht een holding te hebben maar kan soms wel helpen. Kortgezegd houdt een holding in dat één BV […]
Read moreStock Appreciation Rights (SAR’s) zijn de eenvoudigste en is de snelste manier om een werknemer financieel te laten deelnemen aan de groei van een bedrijf in Nederland (en elke andere plaats in Europa).
Read more