Holding: Wat Is Het en Hoe Zet Je Het Op?

Een holding, ook wel een houdstermaatschappij genoemd, is een bedrijf dat als voornaamste doel heeft het beheren en controleren van andere bedrijven. Het heeft meestal zelf geen operationele activiteiten, maar houdt aandelen in een of meer andere bedrijven. Dit kan grote voordelen bieden op het gebied van belasting, risicospreiding en bedrijfsstructuur. In dit artikel leggen we uit wat een holding precies is, waarom je er een zou oprichten, en hoe je dit stap voor stap kunt doen.

Wat is een Holding?

Een holding is een vennootschap die als enige of voornaamste doel heeft het beheren van deelnemingen in andere ondernemingen. Het gaat hierbij om aandelen van andere bedrijven, ook wel dochtermaatschappijen genoemd. De holding kan meerderheids- of minderheidsbelangen in deze bedrijven hebben, maar vaak gaat het om een meerderheidsbelang, zodat de holding zeggenschap heeft over de dochtermaatschappijen.

Voordelen van een Holding:

Belastingvoordelen: Door winsten te verplaatsen tussen de dochtermaatschappijen en de holding, kan de totale belastingdruk worden verminderd. Dit gebeurt vaak door gebruik te maken van fiscale faciliteiten zoals de deelnemingsvrijstelling.

Risicospreiding: Het scheiden van verschillende bedrijfsactiviteiten in aparte dochtermaatschappijen kan risico's spreiden. Als één dochteronderneming failliet gaat, heeft dit minder impact op de andere onderdelen van het bedrijf.

Structurering en Overname: Het is gemakkelijker om delen van het bedrijf te verkopen of nieuwe bedrijven over te nemen zonder de hele structuur aan te passen.

Continuïteit: Een holding kan helpen bij de continuïteit van het bedrijf, bijvoorbeeld bij bedrijfsopvolging of bij de verkoop van aandelen aan derden.

Hoe Zet Je een Holding Op?

Het oprichten van een holding is een proces dat zorgvuldig moet worden gepland en uitgevoerd. Hier volgen de belangrijkste stappen:

Voordat je een holding opricht, is het belangrijk om advies in te winnen van een accountant, belastingadviseur of juridisch expert. Zij kunnen je helpen om de fiscale voordelen te optimaliseren en juridische valkuilen te vermijden.

Een holding kan verschillende rechtsvormen aannemen, zoals een besloten vennootschap (BV) of een naamloze vennootschap (NV). In Nederland is de BV de meest gebruikelijke vorm voor een holding.

De statuten vormen de basis van de holding en moeten zorgvuldig worden opgesteld. Ze bevatten onder andere de naam, vestigingsplaats, doelstellingen en het kapitaal van de holding. Dit document moet worden opgesteld door een notaris.

Nadat de statuten zijn opgesteld, moet de holding worden ingeschreven bij de Kamer van Koophandel. Dit is een wettelijke verplichting en zorgt ervoor dat de holding officieel erkend wordt. Bij de inschrijving ontvang je een KvK-nummer en een btw-nummer.

De oprichtingsakte wordt door de notaris opgemaakt en ondertekend. Hierin wordt vastgelegd wie de oprichters zijn en hoeveel aandelen zij bezitten. Ook moet het startkapitaal van de holding worden gestort op een zakelijke bankrekening.

Om de holding daadwerkelijk te laten functioneren als houdstermaatschappij, moeten de aandelen van de dochtermaatschappijen naar de holding worden overgedragen. Dit kan door een aandelenkoopovereenkomst te sluiten tussen de huidige eigenaren van de dochtermaatschappijen en de holding.

Zorg ervoor dat de fiscale structurering van de holding optimaal is. Dit betekent onder andere dat je gebruik maakt van de deelnemingsvrijstelling en andere fiscale voordelen. Dit kan behoorlijk complex zijn, dus het is raadzaam om hier een belastingadviseur bij te betrekken.

Vanaf het moment dat de holding operationeel is, moet er een goede administratie en boekhouding worden bijgehouden. Dit is niet alleen wettelijk verplicht, maar ook essentieel voor een efficiënt beheer van de deelnemingen en het optimaliseren van de fiscale voordelen.

Conclusie

Een holding kan een krachtige structuur zijn voor bedrijven die willen profiteren van belastingvoordelen, risicospreiding en strategische flexibiliteit. Het oprichten van een holding is echter geen eenvoudige taak en vereist zorgvuldige planning en deskundig advies. Door de bovenstaande stappen te volgen, kun je een solide basis leggen voor een succesvolle holdingstructuur die bijdraagt aan de groei en stabiliteit van je bedrijf.

Nog meer vragen?

Als uw nieuwsgierigheid is gewekt en u meer wilt weten, staan we klaar om al uw vragen te beantwoorden. Neem bijvoorbeeld een keer deel aan onze vrijblijvende webinar, daar kunt u al uw vragen aan ons stellen!